Faites la différence chez Iriscare

Vous souhaitez contribuer à la protection sociale à Bruxelles et défendre les droits des assurés sociaux ? Rejoignez-nous et devenez un acteur clé dans la lutte contre la fraude sociale et la défense des droits des assurés.

En quoi consiste votre mission ?

·        Vous coordonnez, en concertation avec le chef de service, le fonctionnement quotidien de l’équipe bilingue de contrôleurs sociaux.

·        Vous assurez une répartition fluide des dossiers, un suivi rigoureux et une exécution conforme aux standards de qualité.

·        Vous prenez en charge les dossiers complexes ou sensibles et veillez à leur traitement efficace.

·        Vous effectuez des contrôles sociaux sur le terrain en cas d’absence d’un contrôleur.

·        Vous représentez le service auprès des partenaires internes et externes dans le cadre des dossiers en cours.

·        Vous favorisez une collaboration constructive et une approche cohérente de la lutte contre la fraude sociale.

·        Vous accompagnez les collègues dans leur développement professionnel et veillez à la mise à jour des connaissances réglementaires et administratives.

·        Vous assurez le suivi de la législation bruxelloise ainsi que des réglementations pertinentes à différents niveaux.

·        Vous contribuez à la traduction des objectifs politiques en actions concrètes sur le terrain.

·        Vous garantissez la continuité du service en assumant temporairement les responsabilités du chef de service en cas d’absence.

 

 Pourqoui cet emploi vous convient-il?

·        Vous êtes titulaire d’un diplôme de l’enseignement supérieur de type long (master).

·        La connaissance du néerlandais est un atout.

·        Une expérience dans le domaine de l’inspection sociale constitue également un atout.

 

Que pouvez-vous attendre de nous ?

·        Vous rejoindrez une équipe de 6 personnes rattachée au Département Politique des familles et des personnes d’Iriscare, vous participerez à la préparation et au suivi des politiques relatives aux personnes handicapées, en dehors des institutions de soins.

 

Vous obtiendrez :

·        un poste à durée indéterminée ;

·        d'un salaire attractif qui tient compte de votre expérience pertinente (salaire minimum sans expérience de 4.030,42 € et d'un maximum de 7.175,14 € brut mensuel indexé ) ;

·        un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à des horaires de travail flexibles, à la possibilité de télétravailler 3 jours par semaine (après 6 mois d'expérience dans la fonction) et à 40 jours de congé par an : 35 jours de congé annuel + 5 jours flexibles

·        épanouissement et le développement du votre potentiel avec des possibilités de formation pendant les heures de travail et la possibilité d'évoluer dans votre poste ;

·        un lieu de travail moderne et facilement accessible en transports en commun : stations de métro Troon et Maelbeek, et gare de Bruxelles-Luxembourg ;

·        un pécule de vacances et une prime de fin d'année ;

·        de nombreux avantages extra-légaux tels que

des chèques-repas de 8 € par jour presté ;

   assurance hospitalisation (y compris pour votre famille) ;

   la gratuité des transports en commun pour les déplacements domicile-travail, la possibilité de recevoir une prime pour les déplacements à vélo ;

   possibilité d'obtenir une allocation de bilinguisme.

Découvrez tous nos avantages sur notre site web.

 

Postulez avant le 7 septembre 2025

 

Envoyez votre CV, votre lettre de motivation et une copie du diplôme et équivalence.

La procédure de sélection comprend un entretien oral devant un jury (basé sur la méthode STAR).

Une réserve de recrutement pourra être constituée pour une durée de six mois si plusieurs candidats sont retenus.

Vous avez des questions? 

Si c'est le cas, veuillez contacter :

📩 Bert Coppens - bert.coppens@iriscare.brussels - 02 563 10 11 (questions sur la fonction)

📩 Tessa Vermassen - tessa.vermassen@iriscare.brussels - 02 435 62 66 (questions sur la procédure)

A propos d'Iriscare Inclusion et diversité

Iriscare est le service public bicommunautaire de protection sociale à Bruxelles. Chaque jour, nos équipes font la différence auprès des Bruxellois.

Envie d'en savoir plus ? Rendez-vous sur www.iriscare.brussels.

 

Inclusion et diversité

Tout le monde est le bienvenu chez Iriscare. Nous sélectionnons sur la base des compétences, indépendamment de l'âge, du sexe, de l'origine, de la religion, du handicap, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre ou d'autres caractéristiques. 

Vous êtes une personne en situation de handicap ou vous avez des besoins spécifiques lors de la sélection ? Faites-le nous savoir - nous vous proposerons une procédure de sélection adaptée.